Zoznam príspevkov

 

BARTA Michal, Ing.

Význam služieb zamestnanosti pri zosúladení pracovného a rodinného života

Importance of the Employment Services in Reconciling Work and Family Life

 

BOREK Jolanta, PhD, Eng. (príspevok v AJ)

Flexibilita poľského trhu práce verzus pracovná aktivita a sociálna ochrana osôb so zdravotným postihnutím a ich rodín

Flexibility of the Polish Labour Market Versus Occupational Activity and Social Security of the Disabled and their Families

 

BROZMANOVÁ GREGOROVÁ Alžbeta, doc., PhDr., PhD. – ŠOLCOVÁ Jana, Mgr., PhD.

Rodová problematika v sociálnej práci s rodinou

Gender Issues in Family Social Work

 

CIMPRICHOVÁ GEŽOVÁ Katarína, PhDr., PhD.

Nezamestnanosť a jej vplyv na rodinu

Unemployment and its Impact on the Family

 

FILIPOVÁ Mária, Ing.

Prečo je flexibilita práce dôležitá?

Why is Flexibility of Work Important?

 

Gubalová Jolana, Ing. PhD. – HORVÁTHOVÁ, D., Ing., PhD.

Využitie nástrojov na tímovú spoluprácu v procese flexibilizácie práce

The Use of Teamwork Tools in Process of Work Flexibilization

 

Hronec Štefan, doc., Ing., PhD. -  GOGORA Igor, Ing.

Strategické plánovanie ako nástroj zvyšovania flexibility na trhu práce

Strategic Planning as a Tool for Improving Labor Market Flexibility

 

Hronec Štefan, doc., Ing., PhD.  -  VICIANOVÁ HRONCOVÁ Jana, Ing. PhD.

Vzdelanie a vzdelávanie ako nástroj zvyšovania flexibility na trhu práce

Education and Trainning as a Tool for Improving Labor Market Flexibility

 

Jusko Peter, doc., PaedDr., PhD.

Flexibilné formy zamestnávania v krajinách EÚ v širšom legislatívnom kontexte politiky zamestnanosti v Slovenskej republike

Flexible Forms of Employment in the EU Countries in the Wider Legislative Context of Employment Policy in the Slovak Republic

 

Kaščáková Alena, Ing., PhD. – Nedelová Gabriela, RNDr., PhD.

Komparácia objemu a štruktúry neplatenej práce v domácnostiach na Slovensku

Comparation of Unpaid Work Volume and Structure in Slovak Households

 

Koľveková Gabriela, Ing., Ph.D. 

Teoretický základ pre riešenie flexibilizácie práce – príklad využitia kananického modelu

Theoretical Foundation for Solving the Labour Flexibility – the Example of the Canonical Model Use

 

KORIMOVÁ Gabriela, prof., PaedDr., PhD. – KMEŤOVÁ Eva, Ing.

Sociálne služby ako determinanty trhu práce

Social Services as a Determinant of Labour Market

 

KOŠTA Ján, Ing, CSc.

K interakciám sociálnej politiky a trhu práce

Interactions of Social Policy and Labour Market

 

kotýnková Magdalena, Doc. Ing. CSc.  

Harmonizace profesního a rodinného života v kontextu soudobých trhů práce

Reconciliation of Professional and Family Life in the Light of Changes in the Labor Market

 

Książek Ewa - Ucieklak-Jeż Paulina, dr. - BEM Agnieszka, dr. (príspevok v AJ)

Flexibilné formy zamestnávania v Poľsku

Flexible Forms of Employment in Poland

 

Kunz Vilém, Ing., Ph.D.

Způsoby podpory work life balance v ČR

The Ways to Support Work-Life Balance in the Czech Republic 

 

ĽAPINOVÁ Erika, Ing., PhD.

Atypické/flexibilné formy práce ako nástroj podpory zosúlaďovania pracovného a rodinného života

Atypical/Flexible Forms of Employment as a Tool for Supporting the Reconciliation of Work and Family Life

 

ĽAPINOVÁ Erika, Ing., PhD. – KORÓNY Samuel, RNDr., PhD., - KORIMOVÁ Gabriela, prof., PaedDr. PhD.

Potenciál pozitívnej flexibilizácie práce a realita jej uplatňovania na Slovensku

Potential of Positive Flexibilization of Work and the Reality of its Implementation in Slovakia

 

Mikušová meričková Beáta, doc. Ing., PhD -  SVIDROŇOVÁ Mária, Ing., PhD

Inovatívne formy organizácie práce

Innovative Forms of Organizing Work

 

Müllerová Alžběta (príspevok v AJ)

Institucionální aspekty slaďování rodiny a práce v kontextu přechodu na tržní hospodářství

The Changing Work-Life Conciliation in the Czech Transition: Institutional Background

 

NOVERO Serena (príspevok v AJ)

Talianske politiky v prospech flexibilizácie práce : Rola digitalizácie a zmeny na talianskom trhu práce

Italian Policies for Labor Flexibilization: The Role of Digitalization and the Changes in Italian Job Market

 

OLSZEWSKI Mikolaj, PhD. (príspevok v AJ)

Zamestnávanie ľudí so zdravotným postihnutím formou teleworku v Poľsku – príklady dobrej praxe

The Employment of People with Disabilities in Telework in Poland – Best Practices

 

PČOLINSKÁ Lenka, Ing., PhD.

Výhody a nevýhody pracovného pomeru na dobu určitú ako formy flexibility práce v oblasti vzdelávania

Advantages and Disadvantages of Fixed Term Work as the Form of the Labor Flexibility in Education

 

PISÁR Peter, doc. Ing., PhD. -  ČIPKOVÁ Adriana, Bc.

Flexibilizácia trhu práce z pohľadu politík Európskej únie

Making the Job Market Flexible from the Viewpoint of the European Union Politics

 

POLLÁK Miroslav, Mgr., RNDr.

Mosty z chudoby a trh práce

Bridges out of Poverty and Labor Market

 

Průša Ladislav, doc. Ing. CSc.

Služby pro domácnost jako potencionální nástroj tvorby nových pracovních míst v oblasti sociálních služeb

Household Services as a Potential Instrument of New Jobs in Social Services

 

SVITANOVÁ Katarína, JUDr., Mgr., PhD.

Žena jako zamestnankyňa a jej postavenie v pracovnoprávnych vzťahoch

Woman as an Employee and her Position in Labour Relations

 

SZABOVÁ FEDORKOVÁ Vlasta, JUDr.

Ekonomické a mimoekonomické aspekty flexibilizácie práce v podmienkach Slovenskej republiky

Economic and Non-Economic Aspects of Flexibilization of Work Conditions of Slovak Republic

 

Szüdi Gábor, MSc. – Kováčová Jaroslava, Ing., PhD. (príspevok v AJ)

Väčšia flexibilita a viac pracovných miest? – Porovnanie aktuálnych zmien v regulácii trhu práce v krajinách Višehradskej štvorky

Towards Greater Flexibility and More Jobs? – Comparison of Recent Changes in Labour Market Regulation in the Visegrad Countries

  

Ucieklak-Jeż Paulina, dr - Kulesza Marek (príspevok v AJ)

Dôsledky flexibilného trhu práce pre poľské rodiny

The Consequences of a Flexible Labour Market for Polish Families

 

 

Späť na začiatok strany